PALUTA || Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Padang Lawas Utara (Paluta) menggelar Webinar Kompetensi Pintar Aparatur Sipil Negara (KOPI ASN) Seri I Tahun 2026, Selasa (6/10/2026).
Kegiatan yang dilaksanakan secara virtual melalui aplikasi Zoom tersebut bertujuan memberikan pembekalan, wawasan, dan pemahaman yang komprehensif serta aplikatif bagi Aparatur Sipil Negara (ASN). Selain itu, webinar ini diharapkan dapat meningkatkan kapasitas, kompetensi, dan sinergi kerja antarinstansi di lingkungan Pemerintah Kabupaten Padang Lawas Utara.
Kepala BKPSDM Paluta, Andi Syahruddin Marpaung, S.Kom., M.M., melalui Kepala Bidang Penilaian Kinerja Aparatur, Graudy Haekal, S.Sos., menyampaikan bahwa kegiatan KOPI ASN merupakan salah satu upaya pengembangan kompetensi aparatur agar mampu menjalankan tugas dan tanggung jawab secara profesional, efektif, dan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
"Peningkatan kompetensi Aparatur Sipil Negara merupakan kebutuhan mendasar dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang profesional, efektif, transparan, dan akuntabel. ASN tidak hanya dituntut untuk menyelesaikan pekerjaan administratif, tetapi juga harus mampu memahami regulasi, mengembangkan kapasitas diri, serta memberikan pelayanan publik yang berkualitas kepada masyarakat,"tuturnya.
Dalam pelaksanaannya, Webinar KOPI ASN Seri I menghadirkan dua materi utama yang disesuaikan dengan kebutuhan aparatur di lingkungan pemerintahan daerah.
Sesi pertama berlangsung pukul 09.15 hingga 10.45 WIB dengan materi Analisis Jabatan Berbasis Kompetensi, yang disampaikan oleh Sri Asmarini Wali, S.STP., M.Si. Materi ini ditujukan kepada pejabat administrator, kepala subbagian umum, serta staf pengelola kepegawaian.
Selanjutnya, pada pukul 10.45 hingga 12.15 WIB, peserta mengikuti materi Pertanggungjawaban Keuangan Daerah yang disampaikan oleh Pepy Sarah, S.T., M.Si. Sesi ini diperuntukkan bagi Pejabat Pembuat Komitmen (PPK) SKPD, Pejabat Pelaksana Teknis Kegiatan (PPTK), dan bendahara.
Melalui penyelenggaraan KOPI ASN Seri I Tahun 2026, BKPSDM Paluta diharapkan dapat terus mendorong peningkatan kualitas sumber daya manusia aparatur, khususnya dalam pengelolaan kepegawaian, penerapan analisis jabatan berbasis kompetensi, serta penguatan akuntabilitas pengelolaan keuangan daerah.
Peningkatan kompetensi tersebut menjadi bagian penting dalam mendukung terwujudnya tata kelola pemerintahan yang profesional, transparan, akuntabel, dan berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan publik di Kabupaten Padang Lawas Utara. (DsP)
